Jefatura: Paula de la Cruz Romo
Horario de Atención: 08:30 a 14:00 hrs.
Dirección: Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez N° 8321
Fono: 22 485 6145 – 22 485 6146
Email: desarrollo.e.loespejo@gmail.com
El Departamento de Desarrollo Económico Local tiene por misión impulsar, apoyar, diseñar, coordinar y gestionar la ejecución de proyectos y acciones de la Municipalidad, orientados a obtener para la comuna un desarrollo económico y social más armónico, equitativo y sustentable. Sobre esos fundamentos debe propender a desarrollar y fortalecer las capacidades en las personas y familias, habilitándolas para que sean gestores de su propio desarrollo.
Sus funciones son las siguientes:
- Proponer a su jefatura directa planes anuales de trabajo, con indicación de acciones concretas, tiempos y fechas de ejecución y recursos presupuestarios que serán necesarios.
- Ejecutar los planes y actividades aprobados o instruidos por la jefatura superior.
- Estudiar y proponer la simplificación de trámites para la constitución de microempresas.
- Estudiar e impulsar la utilización de recintos municipales, como “incubadora” o “centro de gestión empresarial” para pequeñas empresas.
- Promover la capacitación de jóvenes, trabajadores y empresarios de la comuna, para mejorar su nivel de calificación y sus condiciones laborales.
- Promover el fortalecimiento de las unidades económicas existentes en la comuna, en particular aquellas con mayores dificultades para acceder a niveles óptimos en su producción y comercialización.
- Promover la asociatividad entre productores individuales y pequeños empresarios, así como en general, promover la asociatividad de los distintos actores productivos y su participación activa en la implementación de las políticas de desarrollo comunal.
- Promover acciones tendientes a reducir la cesantía dentro de la Comuna, mediante la implementación conjunta con el sector privado de políticas de implementación de empresas, creación de puestos de trabajo y fortalecimiento de los puestos de trabajo existentes.
- Integrar a grupos de personas para que accedan a actividades de capacitación.
- Concertar con empresarios de la Comuna, mecanismos que tiendan a reducir la cesantía mediante el apoyo a la Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL), con ofertas de trabajo, así como acciones tendientes al fortalecimiento de los puestos de trabajo existentes.
- Promover la asociatividad con otros Municipios, en especial los de comunas limítrofes y/o con situación socioeconómica similar, para desarrollar iniciativas de adelanto y fomento económico en conjunto.
Este Departamento se organizará de acuerdo a sus necesidades, incorporando a su interior proyectos y acciones específicas a ejecutar según una programación anual y/o semestral, de acuerdo al PLADECO.
OFICINA MUNICIPAL DE INFORMACIÓN LABORAL (OMIL)
Encargada de OMIL: Claudia Tapia Marín
Teléfono: 22 485 6150
E-mail: omil@loespejo.cl
OFICINA MICROEMPRESAS
Teléfono: 22 485 6153
E-mail: microempresa@loespejo.cl
PROGRAMA MUJERES JEFAS DE HOGAR
Teléfono: 22 485 6078 – 22 485 6076