Desarrollo Comunitario

DIRECCIÓN DE DESARROLLO COMUNITARIO


Director: Ingrid Rodríguez Rodríguez
Horario de Atención: 8:30 a 17:30 hrs.
Dirección: Av. Central Cardenal Raúl Silva Henriquez N° 8321
Fono: 224856035

La Dirección de Desarrollo Comunitario es una unidad superior de línea que tiene por misión asesorar al Alcalde y al Concejo Municipal en la promoción del desarrollo social, comunitario y económico a través de la efectiva participación de los vecinos en las instancias municipales, para lo cual le compete entregar el apoyo técnico para la formalización, desarrollo y fortalecimiento de las organizaciones locales y la capacitación de sus dirigentes. Su función principal es el cumplimiento y ejecución de objetivos sociales, culturales, económicos, para el desarrollo, promoción y asistencia social.

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DEPARTAMENTO DESARROLLO CULTURAL


Jefatura: Andrea Bobadilla Salinas
Horario de Atención: 8:30 a 17:30 hrs.
Dirección: Av. Central Cardenal Raul Silva Henriquez 7140
E-mail: loespejo.cultura@gmail.com
Fono: 224856408

El Departamento de Cultura tiene la misión de fomentar el desarrollo de la comuna mediante la promoción de actividades que permitan la manifestación de las diversas expresiones culturales.

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DEPARTAMENTO DESARROLLO
COMUNITARIO


Jefe: Jessica Orozco
Horario de Atención: 8:30 a 17:30 hrs.
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
E-mail: comunitario@loespejo.cl
Fono:224856085

El Departamento de Desarrollo Comunitario tiene por misión la coordinación, diseño e implementación, ejecución, supervisión y evaluación de programas, proyectos, actividades de participación comunitaria y de mejoramiento de la vinculación Municipio-Comunidad.

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DEPARTAMENTO DESARROLLO ECONÓMICO


Jefe Departamento: Jaime Guajardo
Horario de Atención: 08:30 a 14:00 hrs.
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
Fono:224856146

El Departamento de Desarrollo Económico Local tiene por misión impulsar, apoyar, diseñar, coordinar y gestionar la ejecución de proyectos y acciones de la municipalidad, orientados a obtener para la comuna un desarrollo económico y social más armónico, equitativo y sustentable. Sobre esos fundamentos deberá propender a desarrollar y fortalecer las capacidades en las personas y familias, habilitándolos para que sean gestores de su propio desarrollo.

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DEPARTAMENTO DESARROLLO SOCIAL


Jefa: Fabiola Monsalve
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
E-mail: social@loespejo.cl
Fono:224856204

El Departamento de Desarrollo Social tiene por misión la coordinación, diseño e implementación, ejecución, supervisión y evaluación de programas sociales agrupados en la Red de Protección Social, proyectos para el desarrollo social, y actividades específicas de asistencia social.

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DEPARTAMENTO DESARROLLO VIVIENDA


Jefe: José Córdova Campos
Horario de Atención: 8:30 a 14:00 hrs.
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
E-mail: vivienda@loespejo.cl


Fono:224856214

El Departamento de vivienda tiene la misión de contribuir a mejorar la calidad de vida de los habitantes de lo Espejo, trabajando para satisfacer sus necesidades habitacionales para hacer de esta comuna un lugar más apropiado donde vivir y desarrollarse. Este Departamento actúa como puente mediador e implementador de los diversos programas en el área habitacional que busca entregar una solución definitiva al tema de la vivienda propia, trabajando en conjunto con el Servicio de Vivienda y Urbanismo (SERVIU) y el Ministerio de la Vivienda.

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DIRECCIÓN DE DESARROLLO COMUNITARIO

Director: Ingrid Rodríguez Rodríguez
Horario de Atención: 8:30 a 17:30 hrs.
Dirección: Av. Central Cardenal Raúl Silva Henriquez N° 8321
Fono: 224856035

La Dirección de Desarrollo Comunitario es una unidad superior de línea que tiene por misión asesorar al Alcalde y al Concejo Municipal en la promoción del desarrollo social, comunitario y económico a través de la efectiva participación de los vecinos en las instancias municipales, para lo cual le compete entregar el apoyo técnico para la formalización, desarrollo y fortalecimiento de las organizaciones locales y la capacitación de sus dirigentes. Su función principal es el cumplimiento y ejecución de objetivos sociales, culturales, económicos, para el desarrollo, promoción y asistencia social.

Sus funciones son las siguientes:

1. Asesorar al Alcalde y al Concejo Municipal en la formulación de las políticas para la promoción del desarrollo social y comunitario.
2. Diseñar, coordinar, implementar, ejecutar, supervisar y hacer seguimiento de planes, programas y proyectos del área de su competencia.
3. Prestar asesoría técnica y fomentar el desarrollo de las organizaciones comunitarias, ayudando a su correspondiente legalización y promoviendo su efectiva participación en el municipio a través, entre otros, del Consejo Comunal de Organizaciones de la Sociedad Civil.
4. Proponer y ejecutar, cuando corresponda, medidas tendientes a materializar acciones relacionadas con la asistencia social y la capacitación vecinal, cultura, capacitación laboral, deporte y recreación, promoción del empleo y fomento productivo local, como asimismo, en materias de protección del medio ambiente y salud pública en coordinación con: la Dirección de Desarrollo Ambiental, el Departamento de Educación y el Departamento de Salud, como también en el apoyo y fomento de medidas de prevención en materia de Seguridad Ciudadana.
5. Establecer las coordinaciones con los Ministerios y otros servicios públicos y privados para el desarrollo conjunto de planes y proyectos sociales, y con los servicios del Estado para la implementación de programas de asistencia social en beneficio de los habitantes de la Comuna.
6. Mantener vinculaciones de carácter promocional con organizaciones comunitarias, servicios públicos y agentes privados en beneficio de las metas estratégicas prioritarias y de impacto social trazadas por el Municipio y mantener la base de datos respectiva.
7. Ejecutar acciones de asistencia social directa ante situaciones catastróficas y/o de emergencia que afecten a grupos de vecinos en coordinación con la Dirección de Servicios Generales.
8. Proponer y ejecutar acciones para la promoción de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres.
9. Otras funciones que la ley o el Alcalde le encomiende.
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DEPARTAMENTO DESARROLLO CULTURAL

Jefatura: Andrea Bobadilla Salinas
Horario de Atención: 8:30 a 17:30 hrs.
Dirección: Av. Central Cardenal Raul Silva Henriquez 7140
E-mail: loespejo.cultura@gmail.com
Fono: 224856408

El Departamento de Cultura tiene la misión de fomentar el desarrollo de la comuna mediante la promoción de actividades que permitan la manifestación de las diversas expresiones culturales.

Sus funciones son las siguientes:

1. Fomentar la creación, organización y atención de bibliotecas y centros culturales en la comuna.
2. Promover el conocimiento de las áreas o centros de interés de la comuna.
3. Fomentar el conocimiento de los valores culturales dentro y fuera de la comuna y promover las actividades tendientes a darle un carácter propio.
4. Organizar y promover concursos y talleres literarios, plásticos musicales y otros similares.
5. Montar exposiciones artísticas y artesanales diversas.
6. Organizar y patrocinar conciertos, recitales y espectáculos de arte y de promoción y difusión del folklore nacional.
7. Establecer contactos con otras instituciones que desarrollen actividades culturales tanto a nivel comunal como nacional con fines de intercambio.
8. Programar actividades y eventos orientados a promover la creación artística científica y cultural de los habitantes de la comuna.
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DEPARTAMENTO DESARROLLO
COMUNITARIO

Jefe: Jessica Orozco
Horario de Atención: 8:30 a 17:30 hrs.
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
E-mail: comunitario@loespejo.cl
Fono:224856085

El Departamento de Desarrollo Comunitario tiene por misión la coordinación, diseño e implementación, ejecución, supervisión y evaluación de programas, proyectos, actividades de participación comunitaria y de mejoramiento de la vinculación Municipio-Comunidad.

Sus funciones son las siguientes:

1. Diseñar, organizar, coordinar, supervisar, ejecutar y evaluar periódicamente programas, proyectos y actividades de acuerdo a las necesidades de los habitantes de la comuna y en relación con los programas y objetivos acordados en el PLADECO.
2. Diseñar y establecer los medios para contribuir al desarrollo y fomento de la participación vecinal.
3. Constituir el canal de comunicación entre el Municipio y las organizaciones comunitarias en sus diversos niveles.
4. Capacitar y asesorar a los integrantes de las diferentes organizaciones comunitarias para que puedan elaborar diagnósticos vecinales y desarrollar acciones participativas que contribuyan a la obtención de mejores expectativas de vida.
5. Recoger las aspiraciones y necesidades de la comunidad haciéndolas llegar a los niveles superiores para ser consideradas en la formulación de políticas locales y en la retroalimentación del Plan de Desarrollo Comunal. 6. Promover la formación, funcionamiento y coordinación de las Juntas de Vecinos u otras organizaciones comunitarias, prestándoles asistencia técnica.
7. Llevar un catastro de las organizaciones comunitarias y proponer la creación y/o modificación de los límites de las unidades vecinales de acuerdo a sus características y poblaciones.
8. Revisar y dar conformidad a las rendiciones de cuenta de subvenciones y aportes, entregadas a organizaciones e instituciones. De esto deberá informar a los Departamentos de Tesorería y Contabilidad, y al Departamento de Cobranzas en aquellos casos de morosidad.
9. Mantener disponible información actualizada en materia de fondos concursables e instituciones de apoyo a proyectos vecinales.
10. Apoyar y fomentar medidas de prevención en materia de Seguridad Ciudadana, consumo de alcohol y drogas, colaborando en su implementación y ejecución.
Este Departamento se organizará en oficinas de acuerdo a sus necesidades, las que, a su vez, incorporan a su interior proyectos y acciones específicas a ejecutar según una programación anual y/o semestral de acuerdo al PLADECO.
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DEPARTAMENTO DESARROLLO ECONÓMICO

Jefe Departamento: Jaime Guajardo
Horario de Atención: 08:30 a 14:00 hrs.
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
Fono:224856146

El Departamento de Desarrollo Económico Local tiene por misión impulsar, apoyar, diseñar, coordinar y gestionar la ejecución de proyectos y acciones de la municipalidad, orientados a obtener para la comuna un desarrollo económico y social más armónico, equitativo y sustentable. Sobre esos fundamentos deberá propender a desarrollar y fortalecer las capacidades en las personas y familias, habilitándolos para que sean gestores de su propio desarrollo.

Sus funciones son las siguientes:

1. Proponer a su jefatura directa planes anuales de trabajo, con indicación de acciones concretas, tiempos y fechas de ejecución y recursos presupuestarios que serán necesarios.
2. Ejecutar los planes y actividades aprobados o instruidos por la jefatura superior.
3. Estudiar y proponer la simplificación de trámites para la constitución de microempresas.
4. Estudiar e impulsar la utilización de recintos municipales como "incubadora" o "centro de gestión empresarial" para pequeñas empresas.
5. Promover la capacitación de jóvenes, trabajadores y empresarios de la comuna, para mejorar su nivel de calificación y sus condiciones laborales.
6. Promover el fortalecimiento de las unidades económicas existentes en la comuna, en particular aquéllas con mayores dificultades para acceder a niveles óptimos en su producción y comercialización.
7. Promover la asociatividad entre productores individuales y pequeños empresarios, así como en general, promover la asociatividad de los distintos actores productivos y su participación activa en la implementación de las políticas de desarrollo comunal.
8. Promover acciones tendientes a reducir la cesantía dentro de la Comuna, mediante la implementación, conjunta con el sector privado, de políticas de creación de empresas, creación de puestos de trabajo y fortalecimiento de los puestos de trabajo existentes.
9. Integrar a grupos de personas para que accedan a actividades de capacitación.
10. Concertar con empresarios de la Comuna, mecanismos que tiendan a reducir la cesantía mediante el apoyo a la Oficina Municipal de Información Laboral (OMIL), con ofertas de trabajo, así como acciones tendientes al fortalecimiento de los puestos de trabajo existentes.
11. Promover la asociatividad con otros Municipios, en especial los de comunas limítrofes y/o con situación socio – económica similar, para desarrollar iniciativas de adelanto y fomento económico.
Este Departamento se organizará de acuerdo a sus necesidades, incorporando a su interior proyectos y acciones específicas a ejecutar según una programación anual y/o semestral de acuerdo al PLADECO.
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DEPARTAMENTO DESARROLLO SOCIAL

Jefa: Fabiola Monsalve
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
E-mail: social@loespejo.cl
Fono:224856204

El Departamento de Desarrollo Social tiene por misión la coordinación, diseño e implementación, ejecución, supervisión y evaluación de programas sociales agrupados en la Red de Protección Social, proyectos para el desarrollo social, y actividades específicas de asistencia social.

Sus funciones son las siguientes:

1. Coordinación e implementación, ejecución, supervisión y evaluación de programas, proyectos para el desarrollo social.
2. Diseño y ejecución de actividades especificas de asistencia social.
3. Dar cumplimiento a través de sus acciones el Rol social asistencia de la Municipalidad proporcionando atención social a vecinos y grupos familiares de la comuna aquejados por necesidades o problemas transitorios que no puedan resolver por si mismos.
4. Implementar y ejecutar la Red Social coordinando la ejecución de la entrega de los subsidios emanados del Gobierno Central.
5. Velar por el estricto cumplimiento de los procedimientos técnicos de encuestas sociales, cuyo objeto final será analizar la situación socio económica de los interesados para acceder a los beneficios sociales de la comuna.
6. Coordinar acciones asistenciales -operativos sociales -con las actividades de desarrollo y promoción de los otros Departamentos de la Dirección y, ante emergencias y catástrofes que afectan al territorio y ambiente comunal, con la Dirección de Obras y la Dirección de Servicios Generales.
7. Mantener un registro de las personas o familias atendidas y de las prestaciones otorgadas, según disposiciones establecidas para tal efecto.
8. Mantener registros computacionales y elaborar informes técnicos para presentar periódicamente ante la Dirección y otras instituciones autorizadas los estados de desarrollo de los Programas de asistencia Social que se desarrollan a través de este Departamento.
9. Este Departamento se organizará en oficinas de acuerdo a sus necesidades, incorporando los proyectos y acciones específicas a ejecutar según una programación anual y/o semestral de acuerdo al PLADECO.
10. Elaborar y mantener actualizado un diagnóstico de las demandas comunales, tanto en sus componentes de vulnerabilidad como espaciales, de acuerdo a la información proporcionada por la Ficha de Protección Social.
11. Focalizar los servicios y beneficios disponibles, conforme a las prioridades aportadas por la labor diagnóstica.
12. Proponer acciones municipales complementarias a los programas del Sistema de Protección Social.
13. Articular su funcionamiento con las distintas unidades municipales involucradas y con los servicios extramunicipales atingentes, impulsando la conformación de una red permanentemente en torno al tema de Protección Social.
14. Implementar los Programas correspondientes al Sistema de Protección Social.
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DEPARTAMENTO DESARROLLO VIVIENDA

Jefe: José Córdova Campos
Horario de Atención: 8:30 a 14:00 hrs.
Dirección:Av. Central Cardenal Raúl Silva Henríquez 8321
E-mail: vivienda@loespejo.cl


Fono:224856214

El Departamento de vivienda tiene la misión de contribuir a mejorar la calidad de vida de los habitantes de lo Espejo, trabajando para satisfacer sus necesidades habitacionales para hacer de esta comuna un lugar más apropiado donde vivir y desarrollarse. Este Departamento actúa como puente mediador e implementador de los diversos programas en el área habitacional que busca entregar una solución definitiva al tema de la vivienda propia, trabajando en conjunto con el Servicio de Vivienda y Urbanismo (SERVIU) y el Ministerio de la Vivienda.

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